“河南前景好，回來就業，上上選！”

　"博士啥待遇？外地人的話，會給安家費嗎？”“我把10份簡歷全投完了，得趕緊去再打印幾份！”……10月24日，中國·河南招才引智創新發展大會“2020招才引智專項行動”高端人才（項目）對接洽談會現場火爆異常，優質單位優質崗位吸引了眾多人才前來赴約。

河南高校學子“組團”來應聘

24日一早，大河報·大河客戶端記者來到鄭州國際會展中心，看到一層外的連廊內設有引才單位名錄的大型展架，求職者可根據需求信息按圖索驥，迅速找到心儀的用人單位展位設在何處。

“來招聘的用人單位可真多！我感覺5份簡歷拿少了呀。”“沒事兒，有的單位可以現場填表，咱趕緊先過一遍！”招聘區內兩名結伴前來的女子說道。記者看到，招聘區內主要分為高校對接洽談區、省直事業單位對接洽談區、省屬國有企業對接洽談區、衛生健康對接洽談區、省轄市對接洽談區，開展的招聘服務活動匯聚一堂。此次用人單位擬招聘的對象多為國內外知名高校的畢業生，重點是博士生、碩士生。

面對各種高大上用人單位集中拋出的“橄欖枝”，求職者們也唯恐自己挑花了眼，於是便出現了組親友團為“智囊團”的，也有高校好友組團前來“參戰”的。這不，記者在招聘區的過道上，就邂逅了23日剛參加完校園招聘會又“轉戰”24日高端人才（項目）對接洽談會的鄭州航空管理學院的學子們。

“唉！這個單位太牛了，招聘的門檻太高了，夠不到啊！”“你們看看這個單位咋樣，有咱們專業對口的崗位。”“感覺還是要考個研，提升一下個人的就業競爭力啊！”……記者見到組團前來應聘的鄭州航空管理學院的學子時，6名男生正聚在一起，各自拿著搜羅來的一些用人單位的宣傳頁、人才需求表等資料，互相分享著剛才的“巡場”心得。

經了解記者獲悉，6名男生分別就讀於物聯網和電子信息專業。“感覺今年的就業壓力挺大的。”一名電子信息專業的男生告訴記者，23日校招自己投了不少簡歷，但還未收到用人單位的聯系，“為了讓大家多接觸用人單位，盡快找到心儀的工作，根據個人意願，學校派出校車組織我們來參會的。”

願在豫建功的外省學子也來啦

這場人才盛會也吸引了不少願意留在河南發展的外省學子前來求職。“去年我河南籍的女朋友就在向我瘋狂‘安利’咱們河南的第二屆招才引智大會了，但我知道得有些晚，沒有趕上當年的線下招聘活動，挺遺憾的。隨后我對大會做了深入了解，還有河南近年來的引才政策，感覺挺心動的，就打定主意若是2020年河南舉辦第三屆招才引智大會時，一定要在網上先找准目標企業，第一時間把簡歷遞交到心儀的用人單位手裡。”現年26歲的許巍祖籍山西大同，是國內一所知名科技大學的碩士研究生。隻見他一手拿著准備好的求職簡歷，一手挽著女友的手。

據許巍的女友介紹，男友本科就讀於河南的一所大學，“我們倆是大學同學，兩年前我在鄭州找到了心儀的工作。近年來，鄭州的發展步入高質量發展的快車道，我和男友都很看好這個城市，准備在這裡成家立業。今天的招聘現場有很多河南的知名企業，提供了一大批高大上的崗位，比如大數據、人工智能、雲計算、軟硬件開發工程師，看得人心潮澎湃！”

“我個人的話，還是偏向今年積極就業的。”現年23歲，在河南求學的海南學子梁定偉告訴記者，若是能在河南找到心儀的工作，他很願意留在河南，“畢竟在這裡上了四年大學，對河南這片熱土也有了感情。”

豫籍學子攜雙親乘高鐵來覓職

在河南大張實業有限公司展位前，記者留意到，與圍滿了年輕求職者的其他展位不同，這個展位外一名身著紅色外套扎著長馬尾的年輕姑娘旁，還站著兩位老人。

“我之前在外省求學，因為是碩士研究生，畢業在當地就能解決事業編，但我想回家鄉來，為中原崛起盡自己的一點點綿薄之力。”這名年輕姑娘告訴記者，自己今年26歲，名叫蘆曉菲，陪在她身旁的兩位老人是她的父母。

據記者了解，蘆曉菲就讀於黑龍江大學的行政管理專業。“當得知鄭州這邊今天有招才引智大會的高端人才（項目）對接洽談會專場活動，我們一家三口特意一大早從洛陽趕來，早上7點34分高鐵到達鄭州東站，我們就直接奔著會場來了。父母來這裡主要是給我當參謀的。”蘆曉菲說。蘆曉菲的母親告訴記者，雖說女兒是獨生子女，但他們老兩口也已退休，若女兒真在外省找到了心儀的工作，夫妻倆隨著女兒一起到外地定居即可，“沒想到女兒執意要回河南來。”

“河南學子外出求學是為了更好地建設家鄉嘛！誰還沒有個家鄉情結了。”蘆曉菲說，近年來，河南的就業環境不比一線城市差，發展前景好，所以自己覺得回河南家鄉就業是上上選。

碩博學位等高端人才達成初步簽約意向11522人

高校作為人才輸出的重要平台，其實比其他領域更需要高層次人才的注入。高校院所公布的應聘人才優惠政策，往往包括給資金、安排住房、落戶口等，這些已成為“搶人”標配。現場，高校對洽區內的人流量一直保持高位。

河南科技學院負責此次招聘的常老師告訴記者，此次學校擬延攬100名博士研究生，主要提供的是教學科研崗位。據了解，該校對博士相關待遇為：安家費10萬-80萬﹔科研啟動費5萬-30萬﹔解決子女入托入學﹔根據情況解決配偶工作﹔享受校內福利房源。

在鄭州鐵路職業技術學院的展台前，應聘者們排起了長隊。“我們學校很熱門！”前來招聘的曹老師自豪地告訴記者，24日招聘會開場僅1個小時，就已收到簡歷20余份，另有登記信息人數約40人以上。

據介紹，此次對洽會現場共有1560家企事業單位進場，提供人才崗位需求51868個。其中，博士崗位6470個，碩士崗位8591個，碩士以上崗位數量佔比約30%。24日~25日，累計入場約4.5萬人，碩博學位及副高職稱以上高端人才達成初步簽約意向11522人。