“多亏了人社部门为我们协调招聘来了这百十个人，为我们在合同期内准时完成订单任务吃下了‘定心丸’。”8月25日，舞钢市真源制衣公司负责人董红卫说。

在“万人助万企”活动中，舞钢市人社部门得知，疫情防控取得阶段性成效后，企业恢复生产势头迅猛、用工难题日益突出。为此，该市由人社部门牵头强化人力资源要素保障，设立“用工服务不打烊 线上招聘不停歇”专栏，当好助企“三大员”，帮助企业破解用工难题。

成立专班，当好“组织员”。为精准帮扶企业共渡难关，该市多次召开“万人助万企”保障企业用工工作专题会和座谈会，将“助企用工”作为一项重要内容，由人社部门成立7个专项工作组，分别联系14个乡（镇、街道），并完善“人社专员”服务制度，建立“一人一企”用工保障机制，通过走访、电话等各种方式深入重点企业开展调研，加强对重点企业的劳动用工指导和服务，第一时间做到企业基本情况、缺工规模、缺工类型、技能要求、薪资水平“五清楚”，形成“用工需求清单”，在此基础上，建立定期对接机制，对企业出现的用工困难和问题及时研究、定期调度、推动解决，形成“问题解决清单”。连日来，“组织员”已走访域内用工企业35家，提供岗位183个、发布需要用工2746人。

搭建平台，当好“宣传员”。受疫情防控影响暂停专场招聘活动后，为更好地给用工单位和求职人员搭建服务平台，该市协调媒体单位开设“企业招聘”专栏，打造线上招聘平台，有效实现服务“不见面”、业务“不打烊”，目前已线上发布招聘信息2期，工种涉及纺织服装、钢铁加工、机械制造等数十个行业。在开展线上招聘的同时，该市启动县乡村“三级联动”机制，通过乡村站所和劳务经纪人微信用工群等渠道及时发布用工信息、开展专项招聘，把招聘信息以“零接触”的方式送入千家万户。截至目前，已为域内12家用工企业引导组织上岗用工472人。

全省联动，当好“网格员”。为扩大用工企业招聘信息覆盖面和知晓率，在全省织密助企用工“一张网”，实现互联互通、信息共享，该市开工全省“打工直通车”，引进省人社厅、河南广播电视台共建的“广电媒体+互联网+县乡村工作站+智慧终端设备”综合性服务平台，将重点企业招工信息整编后及时传送到“打工直通车”总部后台，整理上台后全省所属的县乡村站点都能接收和向求职群体发布招聘信息，每个企业、每个岗位薪资福利和岗位工种等详细信息一目了然，信息安全可靠，求职全程免费，供求职人员任意挑选；该市主动与省公共就业服务中心联系，搭建桥梁，及时将本地重点企业用工信息归纳整理，填写重点企业用工需求表发送至省公共就业服务中心，使其发布至全省各地市专区，实现招聘信息全省即时共享，仅8月当月，该市泰田重工、银龙集团等28家重点企业用工信息已全部被推送到“打工直通车”和省公共就业网，累计发布岗位212个、职位3812个。（舞钢市委宣传部 杨德坤供稿）

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