以考促学 检验成效

为配合中国进出口银行IT蓝图系统建设联合开发1.1批次投产上线， 确保各项配套制度学习工作落实到位，在前期总行条线管理部门在线培训的基础上，河南省分行印发了制度培训和测试工作方案，将制度清单按照业务模块细化分解到相关部门，确保分行全体员工应考尽考、以考促学。

分行风险管理处牵头成立了制度测试专项工作小组，根据处室工作职责有针对性的制定了制度学习及考试模块清单，并组织全体员工通过e学院在线听课，认真备考。分行于4月22日、4月26日举行了共计8场考试，各条线全员参与，考试采取集中闭卷笔试的方式进行，内容涵盖风险管理、内部控制、财务会计等11个模块，累计参考168人次，平均分97.41。

IT蓝图系统建设是我行重大战略决策之一，通过这次新系统配套制度的培训与考试，分行全体员工进一步加强了对新系统重要制度知识掌握和运用的能力，制度学习的主动性和制度执行的有效性显著提高。下一步，分行将持续落实内控制度培训和测试工作，稳步推进合规文化建设的工作部署，打牢合规基础，为IT蓝图1.1批次顺利投产、分行业务高质量发展提供坚实的保障。（中国进出口银行河南省分行张乐涵）