邓州：人才工作为乡村振兴“储能”

2020年以来，邓州市围绕“民生为本、人才优先”的工作主线，及早谋划、强化措施，全力做好人社重点工作。

全力确保就业局势稳定。把稳就业摆在突出位置，认真贯彻落实各项就业创业政策，力争全年实现城镇新增就业人数9500人以上，失业人员再就业和困难人员再就业约1900人。

全力落实社保各项政策。认真做好各项社会保险待遇的调整发放工作。落实退休人员基本养老金的调整工作，加强预警监测，确保各项社保待遇按时足额发放到位。

全力提升人事人才服务。加大各类人才引进力度，围绕全市重大项目建设、主导产业发展，采取“以才引才”“人才+项目”等方式，通过现场引才、点对点精准引才服务，为全市企事业单位引进急需紧缺人才。认真落实教育发展十六条，全年补进教师1000人以上。

全力构建和谐劳动关系。强化劳动保障监察执法，开展根治欠薪专项行动，加大对违法行为行政处罚力度，落实拖欠农民工工资企业“黑名单”管理制度。强化劳动争议仲裁调解，确保仲裁结案率。

全力巩固脱贫攻坚成果。严格落实“四个不摘”要求，保持现有人社帮扶政策、资金支持、帮扶力量总体稳定，实现同乡村振兴有效衔接。（邓州市扶贫办邓波 孙东亚 张建锋）