河南将大力推广应用农民工工资支付监管系统

发布会现场  王佩 摄

人民网郑州4月29日电（王佩）河南是农民工大省，如何切实保障解决农民工“欠薪”问题？4月28日，记者从河南省政府举行的新闻发布会上了解到，河南将大力推广应用农民工工资支付监管系统，从技术上辅助落实农民工工资专用账户、总包企业代发工资、建筑劳务实名制管理、银行代发工资等各项制度，真正解决“钱从哪儿来、钱谁来发、钱发给谁、钱发了没有”等问题，从制度上预防欠薪。

2019年河南为4.36万名农民工追发工资3.62亿元

发布会上，河南省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长常万琦对2019年河南省根治拖欠农民工工资工作做了介绍。

2019年，全省人社部门共立案办理工资类案件4268件，为4.36万名农民工追发工资报酬3.62亿元，向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件141件，向社会公布重大欠薪案件57件，列入欠薪“黑名单”45个。

今年一季度，共立案办理工资类案件179件，协调处理案件855件，为9342名农民工追发工资报酬1.23亿元，向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件20件，向社会公布重大欠薪案件7件、欠薪“黑名单”10个，欠薪案件数、涉及人数和金额同比分别下降了82.59%、47.75%、42.46%。

河南将大力推广应用农民工工资支付监管系统

“今年以来，受新冠肺炎疫情影响，我省建筑施工、房地产、批发零售、交通运输、住宿餐饮、商务服务、居家服务等行业企业，尤其是中小微企业存在生产经营困难，拖欠农民工工资行为可能会更加易发多发，根治欠薪工作任务将更加艰巨繁重。”常万琦表示，河南省将完善制度机制，强化责任落实，实现国家根治欠薪工作目标。

尤其是在加强欠薪问题源头治理上，在工程建设领域全面落实农民工实名管理、总包代发工资、工资专用账户、工资保证金、维权须知告示牌等制度。以住建、交通、水利等工程建设领域为重点，大力推广应用农民工工资支付监管系统，实现农民工实名制信息化管理和工资支付在线监管。同时，河南省将进一步加大执法检查力度，实行多部门联合执法检查，及时发现解决欠薪问题。进一步加大欠薪惩处力度，严格落实行政处罚、社会公布和“黑名单”制度，持续形成对恶意欠薪和重大欠薪的高压震慑态势。

另外，在全省范围内组织开展根治欠薪夏季行动、冬季攻坚行动，省、市、县三级成立工作专班联合执法，全面排查、集中接访，对欠薪顽疾实施“冬病夏治”，集中解决欠薪问题，做到“三查两清零”(三查，即查欠薪隐患苗头、查历史欠薪存量案件、查政府投资工程项目和国企项目农民工工资支付情况;两清零，即国企项目欠薪案件清零、政府投资工程项目欠薪案件清零)。强化约谈问责，对欠薪案件处理和问题整改不到位的在全省范围内通报，对监管责任不落实、组织工作不到位的单位和个人，依法依规严肃问责，切实维护《条例》权威，维护好农民工的合法权益。