2021年以来，河南省纪委监委机关坚持以政治建设为统领，以党史学习教育为契机，大力传承弘扬伟大建党精神，通过凝聚力量、创新载体、丰富内容，持续提升“全国文明单位”创建质量水平，实现精神文明建设和纪检监察工作双融合双促进，充分发挥全面从严治党的政治引领和政治保障作用。

压实责任 凝聚合力

树牢“一盘棋”思想，做到组织领导到位、职责任务上肩，构建一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

提升政治站位，把力量“统”起来。省纪委常委会把精神文明建设摆在重要议事日程，今年先后4次专题研究和任务部署，做到与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。省委常委、省纪委书记、省监委主任曲孝丽担任机关精神文明建设领导小组组长，形成“常委会统一领导、文明办统筹协调、各部门共同参与”的三级联动机制。

完善工作机构，把工作“融”起来。坚持精神文明建设与贯彻落实党中央全面从严治党重大决策部署紧密结合起来，与加强机关党的建设紧密结合起来，与模范机关创建工作紧密结合起来，及时调整充实机关精神文明建设领导小组及其办公室成员，建立综合协调、后勤保障、督导检查等6个工作组，机关各部门分别明确1名联络员，层层压实责任。

细化具体分工，把任务“提”起来。年初研究制定《精神文明建设工作方案》，明确具体要求、主要任务和方法步骤，将创建工作细化为101项具体任务清单，明确分工部门、完成时限。机关文明办建立专题会议、督查指导、信息报送、考核评比等4项制度，对各部门文明创建工作实行月度督导推进、季度总结考核的动态管理方式，确保任务落实、运转高效。

创新载体 落实制度

把机关精神文明建设作为大抓基层基础的重要内容，通过项目化管理、节点式推进、制度化落实，汇聚团结奋进、争先出彩的强大正能量，持续提升机关自身建设水平。

抓关键项目，丰富创建工作载体。坚持党建带动创建，建立健全“党建+文明创建工作”，促进《机关党建工作责任落实清单》《机关精神文明建设工作台账》贯通融合。坚持理论武装先行，推动党史学习教育走深走实，先后组织读书班和扩大学习4次，开展党史知识竞赛线上答题，建设有声文化墙，开设“支部讲坛”“支部微讲座”，赴红旗渠举办党史学习教育专题培训班，编发116期“机关党建进行时”、48期“学习进行时”，推送182期重要学习提醒，利用大别山革命老区、“石林会议”旧址、豫西抗日革命根据地等红色教育场所开展沉浸式、情景式、体验式教学，增强学习教育的实效性和感染力。坚持创新“自选动作”，开展“学党史、悟思想、强担当、重执行、树形象”自身建设提升行动，举办培训班16期、培训干部1763人次，实行“线上+线下”“走出去＋请进来”和“理论学习、研讨交流、调查研究、总结提升”一体化学习机制，统筹安排12名年轻干部跟案学习，实施新进青年干部“帮带制”，举办92期“中原纪检监察论坛”，推动纪检监察干部政治能力、业务本领、作风形象全面提升。坚持打造文化精品，整合运用纪检监察内外网站、“清风中原”微信公众号，开展廉政小小说、微视频剧本、廉洁红色家书等征集评选，推出焦裕禄、大别山等9个VR网上展馆，举办“中国共产党人的家风档案图片展”，传承红色基因、赓续精神血脉，意识形态阵地持续巩固。坚持拓展文明共建，深化新时代文明实践中心建设，举办党史教育主题党课宣讲5场，义诊3场，爱心捐赠40余万，开展文明家庭创建和好媳妇、好婆婆评选等活动，严格落实党员到社区“双报到”，参与社区征文、演讲及运动会等，文明共建成效显著。

抓关键节点，持续营造文明氛围。紧紧围绕庆祝中国共产党成立100周年，组织集中收看中国共产党成立100周年大会、“七一”勋章颁授仪式和全国脱贫攻坚总结表彰大会等，举办“清明祭英烈”文明祭扫、“青春心向党”红色经典咏诵会、“童心共筑中国梦”文艺汇演、“光荣在党五十年”颁授仪式、“传承红色经典”音乐党课等系列活动，增强政治生活仪式感。聚焦助力乡村振兴，在联系指导上蔡县和定点帮扶上蔡小王营村、西华龙池头村基础上，增加联系指导长葛市和武陟中水寨村，签订共建协议，发展特色产业，实现共带队伍、共促产业、共惠民生、共树新风。紧盯打赢疫情防控、灾后重建“两场硬仗”，党员、职工、青年、巾帼4支志愿服务队伍冲锋在前、纷纷响应，自发为灾区捐款捐物价值12万元，先后有103名党员参与抢险救灾和灾后重建，95名党员下沉社区，每日轮班到居民小区执勤达300余人次，累计服务时长2000余小时，清理道路河岸淤泥1.5公里，协助社区开展8次全员核酸检测，与人民群众想在一起、干在一起。结合贯彻落实全民健身计划，成立篮球、足球、乒乓球、羽毛球、瑜伽等7个兴趣小组，组建广播操、拔河、游泳、跳绳、健步走、太极拳等6个代表队备战省直运动会，举办具有纪检监察特色的“卫士”系列文体活动，有效提升机关凝聚力战斗力。

抓关键制度，探索建立长效机制。把制度建设作为精神文明建设的根本性、基础性工作来抓，扎实推进机关制度“过筛子”，加大制度执行情况监督检查，对规范性文件集中清理，废止35件，修改45件，新建10件，涵盖16个类别，形成全面系统的制度体系。在机关党建方面，制定完善常委会第一重要议题制度、理论中心组学习制度、严格党的组织生活制度、“3+N主题党日”“亮党员身份”“过政治生日”等11件党建制度，以党建高质量推动精神文明建设工作高质量。在纪律作风方面，制定《加强纪检监察干部监督工作的意见》《委机关常态化监督重点事项清单》等制度14件，严格自我约束。在内部管理方面，制定外出报批报备、公务接待、车辆管理、婚丧喜庆事宜报告承诺等一系列内控管理制度。在创先争优方面，制定党支部星级评定和党员先锋岗评选办法，建立常态化开展“道德模范”“身边好人”“最美家庭”“文明处室”“文明个人”等推荐评选宣传机制，设立“善行义举榜”，开展“文明服务我出彩”评比、“诚信让河南更出彩”承诺践诺。精神文明建设结硕果，先后荣获“全国脱贫攻坚先进集体”“全国扫黑除恶先进集体”等荣誉，涌现出“全省先进基层党组织”“全省青年文明号”“省直工人先锋号”等先进集体和“省直机关十大杰出青年”等先进个人。

转化成果 擦亮底色

大力推进“清廉河南”建设，抓机关、带系统，监督保障执行、促进完善发展，把精神文明建设成果体现在纪检监察工作高质量发展全过程各方面。

注重政治性，把创建成效体现在落实中央重大决策部署上。强化政治监督，聚焦打好三大攻坚战、黄河流域生态保护和高质量发展等党中央重大决策部署跟进监督。压实政治责任，组织党风廉政建设责任制考核，开展述责述廉述职评议，不断压实管党治党主体责任。优化政治生态，研究制定加强上级监督、做实同级监督、支持下级监督的15条具体措施，在6个省辖市开展同级监督试点，围绕全省五级党组织集中换届和省辖市人大、政府、政协换届加强监督检查，先后回复党风廉政意见1.1万人次，严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关。

注重人民性，把创建成效体现在维护人民群众切身利益上。坚持把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育重中之重，持续整治群众身边腐败和不正之风，厚植党的执政根基。营商环境再优化，开展全省优化营商环境专项整治，开展“访万企·解难题”活动，全省纪检监察机关共走访企业17437家，收集企业反映问题3696个、建议1314条，建立工作台账，及时移交解决，着力构建“亲而有度”“亲而有为”的亲清政商关系。乡村振兴助强力，制定出台《省纪委监委关于发挥职能作用监督服务保障脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接的工作意见》，开展巩固脱贫攻坚成果落实“四个不摘”专项监督，将集体“三资”、债权债务规模较大的212个重点村（社区）列为提级监督村，指导市县规范大数据监督平台建设和应用管理，切实推动监督下沉、监督落地、监督于问题未发之时。打伞破网清蛀虫，健全完善“五·四”工作法，持续保持惩腐打伞的高压态势，推进打伞破网常态长效。救灾战疫践初心，紧盯党委政府和职能部门责任落实，紧盯重点场所、重点人群、重点环节措施落实，紧盯值班值守、巡查检查、应急处突以及受灾群众帮扶救助、灾后恢复重建项目实施、帮助市场主体和农业恢复生产经营等重点工作，及时发现问题并现场督促整改。

注重纪律性，把创建成效体现在一体推进“三不”机制上。“不敢腐”的高压震慑始终保持，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查、坚定不移“打虎”“拍蝇”“猎狐”。一体推进追逃防逃追赃，开展“减存攻坚”行动，专项清理“一人多证”。“不能腐”的制度笼子越扎越紧，针对案件暴露出的思想教育、权力监管、制度规范、体制机制等方面问题，加大改革力度，堵塞制度漏洞，坚决遏制“前腐后继”现象。筛选典型案例，深入剖析，有针对性提出纪检监察建议，实现查处一案、警示一片、治理一域的良好效果。“不想腐”的思想自觉持续增强，推动省管高校、省管金融企业、生态环境、人防等14个系统召开以案促改工作会议，拍摄《污染》《“枉法”之痛》等6部警示教育片，印发违纪违法党员干部忏悔录，推进廉洁文化建设，持续开展家风建设活动，廉政文化教育馆今年接待348个国内外团组和近1.5万人次参观学习，引导党员干部培养修身律己、廉洁齐家的现代文明人格。“三不”叠加效应有效发挥，构建一体推进“三不”协调联动机制，坚持以案为前提、以教为重点、以促为关键、以改为目标，实施“两同步三教育四整改”，推动以案促改常态长效。（河南省纪委监委张苗苗 张东晓）

分享让更多人看到