今年以來，新密市以“能力作風建設年”活動為契機，搶抓“數字強市”戰略機遇，以“城市大腦”建設為依托，相繼推動殘聯、熱力、燃氣、自來水、稅務、林業6個部門18個一件“事”在“鄭好辦”新密分廳上線運行，全力為企業和群眾提供更好智慧化服務，讓群眾有實實在在的獲得感、幸福感。
社會民生領域數字建設有效推進。新密市遵循“務實管用”原則，大力推進“城市大腦”項目，圍繞民生領域重點解決當前熱點難點問題。醫療健康方面，以居民健康管理為核心，推動醫療優質資源共享協同，建立全市互聯互通、功能完備、標准統一、 安全可靠的區域衛生信息化體系。社區治理方面，整合人、地、物、情、事、組織、房屋等信息，統籌公共管理、公共服務和商業服務等資源，在東城半島、御金灣建成2個智慧試點社區﹔應急指揮方面，以高清大屏顯示控制系統為載體，優化消防救援決策指揮模式，實現指揮調度、現場處置、救援過程可視化……
近日，載著100余名新入職員工的專班車，緩緩開進了新密市曲梁產業園，極大紓解春節后工廠用人荒問題。這是新密市深化“萬人助萬企”活動的一項重要措施。
以“萬人助萬企”為載體，解疑難，辦實事，送溫暖，始終是新密市委市政府支持項目建設，助力企業發展的堅定目標。為確保“萬人助萬企”活動各項工作協調有序、推進有效，新密市建立了“1+3+15+N”工作模式，即1個領導小組，3個助企工作專班，15個助企工作組，562名干部服務489家“四上企業”、39個重點項目及200家小升規重點企業。先后啟動了“萬人助萬企”企業問題集中辦理月活動、“三單聯動”服務企業解難題專項行動、、紀檢監察干部“一企一員”聯系服務企業活動，重點針對已收集轉辦的368項企業問題中的未辦結問題，進行分類分批分階段處理，確保企業反饋問題全部辦結……
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