日前，河南省2025年度医保转移支付资金绩效分析复核工作结果公布。鹤壁市城乡居民基本医疗保险、医疗救助、医疗服务与保障能力提升三项补助资金管理工作均获评优秀等次，成为全省仅有的两个获评三项全优的省辖市之一，并在全省会议上作典型发言。

近年来，鹤壁市医保局深入贯彻落实预算绩效管理制度，坚持“花钱必问效、无效必问责、低效必整改”，创新构建基金预算绩效管理“152”工作体系，形成目标管理、运行监控、评价分析及结果运用全流程闭环管理链条。

“152”工作体系的“1”即成立一个工作领导小组，构建“主要领导牵头抓、分管领导具体抓、业务科室协同抓、经办人员落地抓”的四级联动工作格局；“5”即实行预算编制科学化、过程监控动态化、支出管控精细化、年中攻坚靶向化、绩效分析扎实化，全链条打通资金管理提质增效路径；“2”即明确目标达成和预算执行专项督导、资金分配调节和扣罚两项机制，强化绩效评价结果刚性运用。

鹤壁市医保局相关负责人表示，该局将持续强化绩效管理，不断提升医保转移支付资金管理的规范化、精细化水平，切实管好用好群众“看病钱”“救命钱”，为参保群众提供更加安全可靠的医疗保障。（来源：鹤壁市委宣传部 作者：肖莉萍 温豫敏）