主题教育开展以来，长葛市牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，把理论学习、调查研究、推动发展等贯通起来、一体推进，着力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下功夫，推动主题教育高标准开展、高质量推进。

11月9日，在森源集团生产车间内，各条产品线正开足马力生产。主题教育开展以来，森源集团以项目为载体进行党建联建活动，成立党员突击队，党员突击队成员的身份陡然增加了项目成员的使命感、责任感，党员示范引领作用凸显，为突破重大课题、推进项目进展注入新的精神力量。

“通过100多个党员示范岗，党员模范带头作用充分发挥，通过与中核霞浦、泰山核电站、中国海油集团开展党建联建活动，我们参与国家重大工程项目建设，深受客户好评。在中核霞浦项目建设中，我们成立了党员突击队，共同攻克难关，项目建设得以高质量按期交付。”河南森源电气股份有限公司党总支副书记、工会主席张瑜霞说。

企业的教育学习形式也是多种多样。主题教育中，森源集团还举办学习会，以讲带学、以讲促学。干部、职工坐下来一起学习、共同提升，从理论源头和实践起点深刻感悟思想伟力，凝聚拼经济、解难题的觉悟动力，强化党组织的堡垒力量，坚定企业党员永远听党话、跟党走的决心和信心。

针对非公企业多的实际情况，长葛市细化“两新”组织党员学习教育方法举措，依托资源“践学”，发挥红色资源优势，砥砺理想信念和初心使命，推动主题教育走深走实。

理论武装是破局问路的“先手棋”。在长葛市，三级书记带头抓，以“三学联动”推动主题教育开好局、起好步。县级干部率先学、带头干；党组织书记广泛学、担当干；基层党支部挂图学、主动干。除了领导班子开展读书班、中心组学习研讨，各级党组织积极推进党支部政企联建，组织辅导“领学”，邀请专家教授、业内人士讲课，组织党支部书记、党建指导员进园区、进项目、进车间、进班组、进网点。开展结对“帮学”，结合“万人助企联镇帮村”活动，一对一结对共建，促进理论学习入心见行。

在主题教育开展过程中，长葛市各级部门亮身份、增强服务意识、提升党员信任度；亮承诺、增强敬业意识、提升干部胜任度；亮成效、增强发展意识、提升群众满意度。分领域、分行业精准施策、创优载体，察实情、解难题，从思想深处查找根源，真改实改、见到成效。对主题教育中形成的好做法好经验，及时以制度形式固定下来，建立巩固深化主题教育成果的长效机制。示范带动全市党员干部走访跟踪找准难题，在以学促干中增强发现问题的眼力和解决问题的脑力。

找准问题，靶向发力，学以致用推动主题教育见行见效。重实践、建新功作为落脚点，让发展的齿轮高速转动，高质量发展的实绩检验着主题教育的实效。截至目前，长葛市全力攻项目，硕果累累：总投资774亿元的100个重点项目完成投资占年度计划的98%，其中56个省、市重点项目完成投资占年度计划的110%；纳入第九期“三个一批”台账的21个开工一批项目，投产率达到95%，10个投产一批项目全部达效。坚持创新驱动、增强动能。连续五年入选全国科技创新百强县；高新技术企业达到119家，备案科技型中小企业306家；省级以上创新平台达到84家，2家企业技术中心入选国家级名单。坚持助企帮扶、做优环境。11项助企做法被省、市活动办列为典型案例。环境的优化激发了市场主体活力，新增各类市场主体5800户、总数超过8.5万户；各类企业超过2万家，其中主营业务收入超亿元企业稳定在200家左右。（来源：长葛市委宣传部 曹建松 马玉娟 何维康）

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