“万人助万企”活动开展以来，开封市顺河回族区全区上下“眼睛向下、脚步向下、扑下身子、沉到一线”，狠抓落实，全力破解企业发展中“难点、痛点、堵点”问题，“服”字优先，“实”字当头，各项助企服务工作取得了扎实成效。

高度重视，统筹谋划，精准定位“建机制”。按照“属地为主、部门辅助、领导带头”原则，建立了“1+1”工作推进机制和分包联系机制，成立了由区委书记、区长任双组长的活动领导小组，组建专职活动办公室，确定全区分包联系企业54家，分包县级干部43人、分包助企干部42人，设立5个工作组，有效解决成员之间业务能力不平衡问题，变单兵作战为组团作战，共谋划，同服务。建立实行“三库两档”信息管理机制、问题分层分类化解办理机制、问题清单销号督办机制。按照“到位不越位、帮忙不添乱、参与不干预”的原则创新服务思路，强化服务举措，推动22个市交办和66个区属问题全部办结。

创新思路，组团服务，下足真功“促发展”。“企业是发展的主体，项目是发展的支撑，民生是发展的目的。”顺河回族区委组织部创新开展“一团两员三服务”行动，建立“1+1+3”联系分包机制，每名助企干部联系分包至少1个企业、1个重点项目、3个老旧小区；组成“科技赋能”“人才聚力”“土地规划”“文创文旅”等团队16个；聚焦75个纳入改造范围的老旧小区，建立8个“三红工程”建设组，已新建军绿情等物业公司党支部4个，打造天祥小区等红色物业服务站8个，初步构建“红色物业”体系。

强化举措，立足实际，纾困解难“全天候”。进企业门、理企业事、帮企业忙。“万人助万企”活动办统筹调度、扎实推动，职能部门和助企干部高效运转、举措有力，下沉一线、组团服务，做企业党建的“指导员”，服务企业的“联络员”、惠企政策的“宣传员”、企业困难的“化解员”，“全天候”服务，助企纾困解难。紧盯“三服务”提供高质量发展“助力包”，目前已出台32项政策、确定94项实事；科工局、人社局出台印制《万人助万企惠企政策汇编》2000余本发放至辖区企业；组织科技“企业课堂”专题培训9次；召开16次银企对接会、座谈会，搭建银企互动平台，累计签约金额696.8万元；开展招才引智工作，帮助33家企业在招才引智网上进行注册，提供岗位580余个，切实解决企业用工难问题；开启医保服务直通车，为621家企业提供“掌上办、网上办”便民服务8000余次；为46家企业共计2101人办理了缓缴三项社保费业务，为29家企业办理稳岗返还手续，用真金白银为企业减负。

提振信心，放大优势，助企服务“展韧性”。用心用情办实事。区活动办靠前服务，主动协调推动国家电投开封发电分公司与十余家辖区内重点工商业企业签订了用电合同，基本实现规上工业企业用电交易全覆盖，既助企节约用电成本，享受全省最优用电价格，又提升开封发电分公司年度发电计划指标，保证足额的电量计划支撑公司双机运行，实现互利双赢、共同发展。见行见效开新局。区科工局组织青年干部到企业开展“双眼下看、双脚下沉”企业锻炼服务双提升”活动，入驻企业车间“学艺”，将“初心助企”与“传接帮带”相结合，打造新形势下“专精特新”干部，通过“学与帮”扎实开展“送政策、解难题、渡难关、促发展”主题服务，帮助更多企业融通资金链、打通供应链、延伸产业链。

积极宣传，营造氛围，夯实基础“筑根基”。自活动开展以来，共整理出版《河南省“万人助万企”顺河回族区活动工作简报》64期，其中开封市活动简报引用采编信息44条，河南省活动简报引用采编信息1条；经市级以上主流媒体中新网、学习强国、大河报、开封日报等引用发表新闻稿件145篇，凤凰视频推出《我在》系列顺河回族区“万人助万企”活动视频10期，深入报道“万人助万企”顺河回族区活动中的好经验、好做法，专题宣传企业服务工作典型案例和企业在转型解困、管理创新等方面的成功经验，在全区形成尊商重企、关心企业发展的良好氛围，进一步优化营商环境，助力开封经济高质量发展。（开封市顺河回族区委网信办 刘闪君 供稿）

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