9月11日至18日，来自兰州交通大学、西南交通大学、大连交通大学等院校的53名2021届新入职大学生在中铁电气化局信号分公司机关六楼会议室开展了为期7天的岗前培训班。18日下午，新入职员工整装待发，即将奔赴施工一线。

七天培训 锦囊傍身入职场

为做好本次新员工入职岗位培训，公司领导高度重视，在培训内容、培训课件、培训讲师等方面层层筛选，最终确立了一整套完善优质的培训方案。公司纪委书记宁冰强从遵守道德底线、严守纪律底线、禁触法律底线三个方面提供“廉政锦囊”，指导新员工们如何在施工中总结经验，有效进行复盘，提升自身技能水平。

在培训考试结束后，公司党委书记刘恩惠来到新员工身边，诚恳地提出了三点要求：一是要过好第一关，完成角色转变，融入集体中；二是多看，多学，多干，尽快把所学知识转化我们企业所需的素质能力，锻炼成为高素质人才；三是要开拓思维，用新观念、新理念融入到企业深化改革中，把握企业航向，传播正能量。

开班当天，公司副总经理何生军结合自身的成长经历，为新员工开讲了第一课，对新员工提出了四点建议：一是要转变角色，适应岗位，尽早地树立目标；二是要继续学习、主动学习；三是要树立责任心；四是要学会与人相处，尽快融入集体。

一次团建 冰携手共融入

10日下午公司组织了新生员工见面会，开展了破冰行动，53名新同事纷纷上台进行了自我介绍，交流了自己基本信息、爱好特长等，在大家互相认识的基础上，采取推荐和自荐成立了培训班班委，在班主任的带领下协助新生团队做好培训班的学习、生活等事宜。

11日下午，公司团委牵头组织开展了热身游戏（按摩操）、反应力游戏（颠三倒四、七上八下，松鼠、猎人和大树）、比赛游戏（摸石头过河、纵横天下）、挑战游戏（不倒森林、鼓动人心）等团建项目。新员工在活动中分4组协作挑战，以轻松愉悦的心情参与其中，展示了各自的才华，消除了陌生感，增进了友谊情，强化了新员工之间通力合作、互助共赢的团队精神，也让队员们收获了快乐、勇气和自信，更好的激发了队员们的企业向心力和凝聚力。

一次体检 关怀送健康

13日，迎着朝霞，闻着桂香，新员工排着整齐有序的队伍，在蓝天健康体检中心开展入职体检活动。为切实维护新员工身心健康，公司前期认真筹备，合理安排体检时间，完善筛选体检项目，旨在帮助新员工全面了解健康状况，做到“早发现、早预防、早治疗”，以健康的体魄、旺盛的精力、愉悦的心情投入到企业施工生产中，为公司高质量发展贡献力量。

一次球赛 老员工促交流

13日，在信号分公司篮球场组织开展了一场新老员工篮球友谊赛。本着“友谊第一，比赛第二”的原则，在一个多小时的比拼中，新老队员棋逢对手，争球、进攻、防守、抢断、投篮，每一个回合都引人入胜、扣人心弦。老队员配合默契，技术熟练；新员工也丝毫不惧，气势磅礴。场上队员挥洒汗水，场下新老员工默契交流，战术指导，使整场比赛高潮不断、跌宕起伏，比分不断刷新，现场气氛十分热烈。

此次比赛各位队员全力以赴，以最集中的注意力、最饱满的状态、最顽强的拼搏精神投入到比赛之中，充分展现了公司员工团结协作、奋勇争先的精神面貌。通过本次篮球赛，展现出了电气化局三公司青年们拼搏的韧劲和蓬勃的精神面貌，加深了新老员工对彼此的了解，帮助新员工更好更快地融入三公司这个大家庭。

一次绘画 缤纷放光彩

15日，公司首次组织新员工开展纳斯卡绘画活动。活动前期，公司以“青春绽放、梦想起航”为主题设计企业宣传画，并分成4个部分；活动中，新员工4组小团队用画笔和颜料，挥洒艺术才能，通过团队的共同努力，完成各自部分内容描绘；最后，4个部分组合成一幅具有公司企业文化代表意义的图画，用视觉的感观直接呈现在新员工面对，提升了新员工的成就感和企业归属感，增进了团队成员间的凝聚力。

一次汇演 春洋溢展才艺

17日，展示青春风采的2021年迎新晚会在《锦绣前程》的嘹亮和祝福的歌声中拉开帷幕，新员工“八仙过海，各显神通”，精彩演绎络绎不绝。《面试》《办公室的故事》《方言》以小品和相声的形式，让大家在欢声笑语中感悟时代敏感话题；《青花瓷》《童年》以竹笛、吉他为媒介展示才华横溢的个人才能；《太极》以刚柔并济的武术形式体现出当代青年强身健体的独特魅力；《光辉岁月》《没离开过》用悦耳的歌声让大家余音袅袅伴耳边，激昂奋进新征程；《热血沸腾》《心随舞动》舞动出了青春的朝气蓬勃和“同心筑梦、电亮人生”的拼搏气魄……最后，晚会在全体参演者和出席领导铿锵有力唱响《开路先锋》的浓厚热烈氛围中落下帷幕。

一次观影 肩使命筑心间

17日，恰逢纪念铁道兵的影视作品《峰爆》上映，公司组织新员工们在落实疫情防控措施的情况下，在就近电影院进行观影活动。剧中“基建工作者”群像展现是一大亮点，在灾难中，忠于职守的平凡基建人、铁道兵，在一个个生死抉择之下，成为英雄。部分新员工们不由自主的感叹道“从早期的铁道兵到现在的中国中铁，他们真的太伟大，太不容易了！”剧中铁道兵们骨子里坚韧不屈的意志和强劲有力、绝不退缩的使命感深深感染着新员工，增强了他们即将为铁路奉献青春的荣誉感，坚定了他们选择铁路事业的信心和自豪感，筑牢了为公司高质量发展贡献的思想保障。

一次座谈 疑解惑助成长

18日，公司组织新员工进行了座谈，公司党委书记刘恩惠、纪委书记宁冰强等相关人员听取了新员工们畅谈自己对未来的规划和发展梦想，并为他们出招解疑，鼓励他们珍惜自己的青春年华，做好吃苦的心理准备，培养善于学习和敢于担当的好习惯，尽快适应项目现场的工作环境，做一个企业急需的人才，最后公司团委向新工赠书，鼓励他们多看书、勤思考，为自己的理想和目标努力，争取早日实现心中的抱负。

海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。至此，“7+7”培训+活动圆满结束，新同事们也即将收拾行囊，以“咬定青山不放松”的意志实现梦想，以“千磨万击还坚劲”的追求面对未来，以“乱云飞渡仍从容”的态度应对挑战，以“无限风光在险峰”的执着攻坚克难，共赴“企强工福，人和业兴”电化梦，为三公司高质量发展谱写壮丽华章。（中铁电气化局三公司 王见魁 王旭博 供稿） 

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