漯河源汇区：强化“两职”观念提升巡察质效

“巡察干部树没树牢‘两职’观念，是不是敢于担当、坚持原则，工作的责任心强不强等等，这些都是决定巡察质效关键的主观因素”源汇区委巡察办负责人韩德山说道。

2020年以来，为了着力提升巡察干部的政治意识和责任意识，牢固树立有重大问题应该发现而没有发现就是失职、发现问题没有客观汇报就是渎职的观念，不断提升政治巡察监督质效，源汇区巡察办持续开展了以“讲政治、树责任”为核心的学习培训活动和创新探索，不断强化责任担当，敢于动真碰硬，当好发现问题的“尖兵”。

据悉，今年3月份，源汇区巡察办结合疫情防控形势，组织开展了“学习培训月”活动，以线上线下分散自学、集中授课与研讨交流相结合的形式，坚持每天一个学习主题，先后组织线上自学课题20个、集中培训课程7节，组织撰写学习心得15篇。今年的7月份和10月份，2次开展了“四学”活动，即“学条例、学讲话精神、学流程、学政治监督清单”，活动中，采取每名巡察干部均领学一个课程的形式，全员参与，督促其学深悟透，不断增强巡察干部工作的自觉性和主动性。

“当然，今年除了持续开展培训提升政治站位，我们区委巡察办为了督促巡察干部树牢‘两职’观念，提升发现问题质量，还创新实施了巡察干部巡察工作责任制，巡前签订‘两书’，即巡察干部承诺书和巡察组组长责任书。”十四届区委第十四轮巡察第二巡察组组长刘震说道。

据了解，该区在今年10月份启动的区委第十四轮巡察工作时，区委巡察办创新工作方式,巡前组织各巡察组组长和全体巡察组工作人员分别签订了巡察工作《责任书》和《承诺书》。《责任书》以组长负责制为前提，主要规定了巡察组需要履行的政治责任、纪律责任、发现问题和移交问题线索质量责任等9项具体责任；《承诺书》以巡视条例为依据，要求巡察工作人员当担作为、坚守底线，严格遵守“十不准”规定、保密制度、中央八项规定精神等6项内容作出承诺。“两书”的签订首先是要夯实巡察组组长的责任，进而将压力传导至每一名巡察组工作人员，将无形的责任变为有形的文字，以“两书”为载体不断强化责任意识，从而确保巡察质效。

“我们将长期坚持并不断完善‘两书’内容，不仅仅将责任写在纸上，更印在心里，以实际行动树牢‘两职’观念，做到‘两个维护’”源汇区委巡察办负责人韩德山说。（漯河源汇区宣传部 姜科峰 张积磊）