4月15日，國網三門峽供電公司變電運維中心組織甘棠運維班一名正值值班員和監控班一名正值值班員，開展為期2-3周的運維監控專業輪崗，全面學習掌握兩個專業的核心知識和技能，為集控站建設和打造“全科醫生”隊伍夯實基礎。

為著力提升運維、監控人員專業技能水平和綜合素質，打造一支“懂監控、精運維”的設備主人“全科醫生”隊伍，國網三門峽供電公司結合省公司集控站運監融合工作要求，開展運維與監控專業崗位輪訓，確保一線班組青年員工全面掌握專業核心知識技能，為集控站建設發展提供堅實的人才支撐。一是優化承載力，在考慮班組承載力的基礎上，制定輪崗計劃，要求運維班、監控班全體40歲以下無相關工作經歷的20余名員工按照工作計劃陸續參加輪崗，輪崗周期為2-4周。二是緊扣核心業務，促進能力提升。開展輪崗人員專項培訓，圍繞運維、監控112項核心業務，對5個運維班和監控班，採取理論授課、現場實操、案例分析、問題討論等多種形式，在33座變電站內相繼開展45項Ⅰ類業務、42項Ⅱ類業務、25項Ⅲ類業務培訓，確保輪崗人員掌握核心要點。三是開展崗位測評，激發學習熱情。輪崗學習完成后，對20余名輪崗人員開展資質崗位能力測評，符合雙資質人員將作為應聘公司管理崗位及評優、評先資格的優先條件，為公司人才建設奠定堅實基礎。

下一步，國網三門峽供電公司將建立學習反饋機制，鼓勵員工提出問題和建議，確保輪崗人員充分理解和掌握每個專業的核心要點，進一步激發員工學習熱情，全面做好運維班、監控班全業務核心班組能力建設，為集控站建設和公司電網發展夯實基礎。（國網三門峽供電公司供稿 作者：李聰 楊旸卓煜）

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